商务
任职要求：
1、公司资质管理；
2、采购产品；
3、熟知项目流程；
4、标书制作（有提成）；
5、熟练运用office办公软件；
6、工作认真、责任心强、为人正直，有较强的语言表达能力及语言理解能力；
7、乐于与人合作，具有团队精神；
8、服从公司领导安排；
9、有相关工作经验者优先。
福利待遇：
1、待遇：岗位工资+绩效薪酬+提成+福利+奖罚+工龄+团队分红 。
2、其他福利：孝道金；在职股分红；优秀员工奖励；节日福利（春节福利、元宵节活动、三八妇女节、端午节福利、中秋节福利、福利、冬至活动）；生日会；团队旅游拓展；
3、培训：岗前培训、在职培训
销售助理
工作职责：
1、辅助销售人员工作；
2、跟踪订单，联系客户；
3、通过与客户沟通了解客户需求, 寻求销售机会；
4、开发新客户，建立和维护客户档案；
5、收集和分析市场数据，并定期反馈最新信息。
任职资格：
1、20-28周岁之间，大专及以上学历；
2、语言表达能力强，有责任感；
3、有团队合作精神和敬业精神；
待遇：
岗位工资+绩效+提成+全勤
福利：
职工聚餐+员工活动+节日福利+父母生日假期+孝道金+带薪年假+婚丧假+法定节假日+不定期团队旅游+在职股权 = 10项福利
高校运维销售
岗位职责：
1、销售多媒体设备；
2、熟悉郑州高校教学设备招投标流程，能跟老师做好服务；
任职资格:
1、20-28周岁之间，大专及以上学历；
2、语言表达能力强，有责任感；
3、有团队合作精神和敬业精神；
我们的待遇：岗位工资+绩效+提成+全勤
福利：
职工聚餐+员工活动+节日福利+父母生日假期+孝道金+带薪年假+婚丧假+法定节假日+不定期团队旅游+在职股权 = 10项福利
行业销售
岗位职责：
1、负责所分配区域或行业的产品/服务/解决方案的销售和推广工作，完成分配的销售目标；
2、根据公司业务发展整体框架，制定所分配区域或行业的销售策略；
3、、了解客户需求，制定针对特定客户的业务发展规划，打造对应的解决方案
4、常规销售业务管理，包括业绩预测、订单确认，项目推进，线索跟进等；
5、主导一线销售工作，包括客户沟通、项目投标，商务谈判，合约签订，客户关系维护等
6、配合公司进行相关市场活动的策划和组织，对公司制定的市场策略及实施情况进行督查和反馈，根据客户和市场需要，对公司产品和服务提出要求和建议
福利待遇：
1、待遇：岗位工资+绩效薪酬+提成+福利+奖罚+工龄+团队分红 。
2、其他福利：孝道金；在职股分红；优秀员工奖励；节日福利（春节福利、元宵节活动、三八妇女节、端午节福利、中秋节福利、福利、冬至活动）；生日会；团队旅游拓展；
3、培训：岗前培训、在职培训